| 人才戰略一直是永成物業公司發展戰略的重要組成部分，“知人善用、人盡其才”是永成物業的用人宗旨，“吸納人才、發展人才”是永成物業的一貫方針，也是永成物業人才戰略的核心。在永成的成長過程中，一流的人才為永成奠定了堅實的基礎。
“以人為本”是永成企業文化的重要理念，人才是第一資源，是企業的發展之本、競爭之本。在永成，有廣闊的個人發展空間、優良的個人成長環境、有效的績效考核激勵機制、豐富的企業文化和優厚的福利待遇；在永成，有一整套科學的人才招聘、選拔、使用和開發的人力資源管理體系。這一切，使得每一位有理想、有能力的人都能在各自的崗位上盡情發揮，實現自我抱負！
永成，員工擁有企業價值的認同感，事業的歸屬感，奮斗的成就感，生活的保障感。
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